退休早、就業(yè)難 臺灣賦閑人口飆破百萬
編輯: 李思媛 | 時間: 2014-10-27 10:15:17 | 來源: 東南網(wǎng) |
圖為年長者在公園運動
據(jù)臺灣媒體報道,“行政院主計總處”調(diào)查指出,臺灣今年前三季平均廣義賦閑人口升至101萬人,創(chuàng)歷年新高,全年預期將首度升至逾百萬人,主因近年公部門與民間企業(yè)55~64歲提前退休人數(shù)快速增加所致。
“行政院主計總處”指出,臺灣不在勞動市場的“非勞動力”今年前三季平均為817萬人,其中有些是為求學、有些是為料理家務(wù)、有些是因為高齡或身心障礙、還有些是想工作而不找工作;還有一類較少被注意的就是賦閑人口。
依“主計總處”調(diào)查,廣義賦閑人口(賦閑及無法歸類者)今年前三季平均已升至101萬人,是歷年同期首次突破百萬人。
“主計總處”官員表示,賦閑人口增加是因為臺灣人口逐漸老化,55~64歲民間人口比重愈來愈高,而在這個年齡層提早退休(退離)的人也愈來愈多所致,包括公務(wù)員、教師及在民間企業(yè)受雇者平均退休年齡都太早。
依“國發(fā)會”統(tǒng)計,臺灣公務(wù)人員平均退休年齡由1997年的60.8歲降至2013年的55.4歲,教育人員同期間平均退休年齡也由58.0歲降至54.0歲;而依“主計總處”調(diào)查,企業(yè)部門的退休平均年齡在2013年也只有57.4歲,不到60歲就退休的人有續(xù)增加的趨勢。
“國勢普查”處長黃吉實表示,我們工作環(huán)境對中高齡者并不友善,50多歲雖還未到退休年齡,但部分公司在業(yè)務(wù)緊縮時,中高齡者往往是被優(yōu)離優(yōu)退對象,這個環(huán)境讓不少人大嘆“不如歸去”而賦閑在家。
黃吉實表示,賦閑人口升逾百萬人,顯示建構(gòu)一個對中高齡工作者友善的就業(yè)環(huán)境很重要,而部分臺灣企業(yè)沒把這些資深員工當資產(chǎn),反而將其當負債的心態(tài)也必需調(diào)整,“主計總處”將會搜集資料,針對賦閑與提前退休這一議題進行分析。
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